Abteilungsleiter Elektrotechnik -vEFK- (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet:

Funktion als fachlicher Vorgesetzter unserer Elektrofachkräfte, Elektrofachkräfte für festgelegte Tätigkeiten und elektrotechnisch unterwiesenen Personen
Personalführung und –verantwortung für das Instandhaltungsteam
Präventive Instandhaltung sowie eingeständige und sorgfältige Analyse, Lokalisierung und Behebung von Störungen an unseren Betriebsanlagen zur Energieerzeugung, der Gebäudetechnik und den Produktionsanlagen
Gewährleistung der Verfügbarkeit der energieerzeugenden Anlagen, sowie der Bereich der Ver– und Entsorgung: Gebäudetechnik, Drucklufterzeugung, Klima– und Lüftungsanlagen, Dampfkessel, Kälteerzeugung, BHKW, Kläranlage
Aktives Mitwirken bei Inbetriebnahmen neuer Anlagen sowie Umbauten an bestehenden Maschinen und Anlagen
Übernahme der Verantwortung für Kostenplanung, -kontrolle und Budgetierung
Aktives Mitwirken bei Inbetriebnahmen neuer Anlagen sowie Umbauten an bestehenden Maschinen und Anlagen
Sicherstellung des ordnungsgemäßen Zustands aller elektrischen Anlagen und Betriebsmittel, der Einhaltung elektrotechnischer Sicherheitsfestlegung aus dem Vorschriftenwerk des VDE e.V. sowie dem staatlichen und berufsgenossenschaftlichen Arbeitsschutzrecht im Zuständigkeitsbereich

Ihr Idealprofil:

Elektromeister der Industrie, des Handwerks oder staatl. gepr. Techniker
mind. 3 Jahre Erfahrung als Meister oder Techniker
Verantwortungsbewusstes Auftreten: angemessen, durchsetzungsstark, konfliktfähig
Ausgeprägte Kommunikations– und Teamfähigkeit
Durchsetzungsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
Ausgeprägte Entscheidungsfreudigkeit und sicheres Auftreten
Selbständige, analytische sowie ergebnisorientierte Denk– und Arbeitsweise
Erfahrungen mit Mittelspannungsanlagen 20 kV und Schaltberechtigung wünschenswert

Ihre Perspektive:

Anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit, die Ihre Kreativität fordern
Klare Strukturen und kurze Kommunikationswege
Selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten
Attraktives tarifgebundenes Einkommen, Weihnachts– und Urlaubsgeld
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsverischerung
Eigene Kantine

Bewerbung:

Interessiert? Dann überzeugen Sie uns von Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenz und bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bevorzugt direkt über unser Bewerbungsformular. Alternativ können Sie sich auch per E-Mail an personalabteilung@karwendel.de bewerben oder uns Ihre Unterlagen auf dem Postweg zukommen lassen:

Karwendel-Werke Huber GmbH & Co. KG
Personalabteilung z.H. Frau Greif
Karwendelstraße 6-16
86807 Buchloe

Tel. 08241/502-465